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[休闲话题] 老板偷看员工QQ聊天记录 该沉默还是反抗?

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发表于 2009-6-15 15:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
当你打开电脑后,登录QQ、MSN等即时通信工具是否已成为一个习惯?你是否想到,有一天,你的聊天记录会变成“呈堂证供”,成为老板辞退你的依据?有网友就遇到了,她的遭遇引发网友讨论:老板偷看员工QQ聊天记录,该沉默还是反抗?
论坛里展开了关于公司员工QQ聊天话题的调查,网友投票显示,七成的网友在上班时间经常使用QQ,而使用QQ又主要以闲聊为主,真正亲历过被监控的网友有一成左右。而面对监控时,四成多的网友选择了“忍气吞声,当做不知道”。
案例
因私下抱怨公司被辞退
6月4日,在广州某化妆品公司就职的网友“sala11”在天涯社区发帖,讲述自己的遭遇。端午节过后,她和另外一个女孩被老板叫到办公室辞退,原因是她们在QQ聊天记录上,说公司和老板的坏话。“sala11”觉得很委屈,其实她们只是偶尔抱怨一下公司,主要对主管领导有些意见,有时会在QQ上谈论一下他,发泄发泄怨气和怒气。并不是如老板所言,她们诅咒公司倒闭,一定是有人添油加醋告状。
不管怎样,她们更感到后怕,“我们像做了一场噩梦,从此再也不敢相信电脑了。我们以为,把QQ聊天记录删掉,再把文件夹删掉,甚至拆卸QQ,可以毁掉一切的记录,但是网上有很多破解的方法,哪怕你怎么删除,还是能够恢复那些记录。”
投票
面对监控四成网友忍气吞声
针对此事,网友“南国木棉”在论坛发起投票,让大家谈谈对老板偷看员工聊天记录的看法。截至昨日下午6时,共有3000多位网友参与投票:讨论上班时间就做上班的事情而网友的讨论中,却出现了多种声音。
■支持老板
mudmood:原则上说,你工作的时间是公司花钱买断的,是可以监控的,如果你换位思考的话。
20603:老板在上班时间监控工作电脑是正常的、合理合法的,工作的电脑以及网络流量,其所有权属于老板,他想怎么看都可以。上班时间私聊是不尽责的表现。
bafgef:我是网络管理员,是的,我们有办法可以在你无知觉的情况监控到一切,但是我不会主动去监控。不过有的人真的很过分,天天上班看视频,下载电影,在线听歌,看黄色网站,占用带宽,搞得电脑中病毒。对这种人我不会客气的。
■支持员工
细叶露珠:我就有过这样的遭遇,切肤之痛!给人打工,居然连隐私都没有了!
okhard:我就深受其害呀,俺们的经理到公司IT部把我们部门同事的QQ聊天记录从头到尾看上一遍!天生有偷窥欲望!
冷冷青秋:我认为老板没权利看的,他有权利要求你的工作质量和效果目的考评时效,但他无权要求你工作的内容和状态。你只要做好了本职工作,时间也还富余的话,聊QQ是你个人的事。
■各打五十大板
黄金马甲:老板看员工的聊天记录,相当不道德。反过来,员工在工作时间,用公司的电脑聊私事,也不道德。半斤八两而已。谁也别说谁了。
九天离恨:上班时间本来就不应该聊QQ,但是老板也无权利偷看员工的聊天记录。
■现身说法
异乡醉客:上班时间就做上班的事情,不聊天,別人怎么抓到把柄?
守望天堂的彩虹:我也是网管,有的时候上头要看聊天记录,我们也没办法,所以我都会在私底下跟同事们说好,让他们注意点,别聊那些容易给自己带来麻烦的话题。
观点
监控可以 请事先告知
对此,西安高新区IT企业吉力科技公司总经理任劼表示,上班时间允许员工使用QQ,既是工作中文档传输的需要,也方便与客户进行沟通。但并不会监控员工的QQ聊天记录。员工对公司有抱怨也是正常的,站的位置不同,考虑问题的角度也不同,有时难免需要发泄情绪。任劼称,即便她无意间了解到员工说公司的坏话,也会先留意他为什么会这样说,之后再决定怎么去解决这件事。
而陕西华秦律师事务所胡荣彬律师表示,老板监控员工QQ聊天记录是否侵犯隐私权,要看监控行为是否事先告知员工。有的公司出于保密或者管理的需要,记录员工上网情况,控制企业内部网络活动,如果事先给员工明示,查看员工聊天记录并不属于侵权行为。员工在知道的情况下,其上网行为视做愿意接受公司监督。至于是否可以依据员工上网聊天内容辞退员工,则要看双方合同是如何约定的。主持人:水妖
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